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劳动争议律师指出，在正常情况下，我们认为公司未经员工协商，擅自减薪、变更劳动合同是违法的。那么，如果员工遇到这种事情，我们应该这么做呢？南充律师事务所的小编为你总结以下几点方法： 1、除了劳动法和劳动合同法的适用外，对劳动争议也有相
发布时间：2020-03-11 点击次数：262
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如今，很多公司为了免交税费等，不与员工签订劳动活动，对于员工来说应该怎么办呢？南充律师事务所的小编为你总结以下方法，希望对你有所帮助。 您好，根据《劳动合同法》第八十二条：用人单位自录用之日起一个月以上不满一年未与劳动者订立书面劳
发布时间：2020-03-05 点击次数：177
